再赋能！新城金矿亮出“新精彩”

      行至半山不停步，船到中流当奋楫。三季度，是抢速度、增效益、保目标的“黄金时期”，新城金矿再赋能，全力拉满奋进“进度条”，按下高质量发展“快进键”，亮出各项指标“新精彩”。

高压奋进 安全管理再赋能

      安全生产标准化不仅要符合考核标准，更重要的是在管理水平及全员安全意识上达标。为此，新城金矿时刻保持“安不忘危、盛必虑衰”的意识，立足建设“本质安全型矿山”的长远目标，将安全质量标准化作为一项长期性、基础性工作来抓，持续开展达标区域复查验收工作，进一步完善基础资料准备和现场整改，做到达标区域长期保持、新开作业面全面达标，实现“常态化达标、高标准达标”。

      与此同时，新城金矿对照安全生产治本攻坚“三张清单”，不断优化层级安全管控，深化全层级全时段安全生产标准化建设，逐步提高安全质量标准化整体水平，进一步转变治理理念、完善治理体系、提高治理能力、增强治理效能，加快推动矿山安全治理模式向事前预防转型。

深挖内潜 管理效能再升级

      “可不要小看了这些废旧配件潜藏的‘剩余价值’，它们经过组装、拼接、整修、除锈等工艺处理后，还能实现重新利用。”选矿车间内，维修人员正在对回收废旧材料“精挑细选”“应拣尽拣”。

      一直以来，新城金矿坚持开源与节流并重、挖潜与增效并举，进一步细化分解成本指标，凝聚高质量发展新能量。实施定期考核、分析和监督控制，强化操作人员与维修人员的成本意识，以节能降耗、提高效率为着眼点，持续优化排水、供风用电等系统，全力做好修旧利废工作，拓展“全员、全岗位、全要素、全过程”降本增效空间。

      与此同时，新城金矿聚焦管理优化增效益，从投资预算、资金管控、成本控制等领域重点发力，建立完善四级成本考核体系，实现从车间班组及机台的源头管控，坚决把该管住的管住、把能降的降下来，不断扩大降本增效空间，实现成本管控质、量双达标。

创新驱动 技术突破再赋能

      智能破碎、智能巡检、智能取样……现如今，智能化系统就像一张大网，延伸到新城金矿的每一个角落，这些都得益于新城金矿注重培育创新这颗“巨变”种子，不断在项目生产、企业改革等方面想出新点子、悟出新路子。

      矿山立足主责主业，先立后破，积极推动专利申报工作，首次尝试“一拖四”专利申请策略，对关键技术进行网状布局，实现专利的高质量、多数量申报，促使多项创新亮点频闪，其中“一种改性陶粒隔热支护材料及其制备方法”的发明专利，在短短2个月内即获得授权，刷新发明专利最快授权纪录；《断裂带下深部难采金矿床安全精细化开采关键技术》项目荣获山东省科学技术进步二等奖，这是自2014年以来获得的最高科技奖项。

科学环保 低碳环保再节能

      “节约一度电，可以让25瓦的灯泡连续点亮40小时，可以驱动66瓦的冰箱运转15小时……”

      新城金矿以实现绿色可持续发展为己任，努力向绿色低碳的高质量发展靠拢，通过合理调整作业班次和作业计划以及调整Ⅰ站、Ⅱ站、Ⅲ站和红布站无功补偿装置，强化重点设备削峰填谷管理，做好上下游生产工序的衔接，降低无功消耗，提高功率因数，截至目前，降低峰期用电量约70万千瓦时，节约电费20余万元。

      在矿区内，建设有80m³和40m³两套大型太阳能热水器，利用太阳光的直接照射而产生出的辐射能聚合为热能，转化为热水，以满足员工洗浴需要。在矿区主道路、绿化带、健身休闲广场等区域，还安装了太阳能与LED灯相结合的绿色照明灯具63架，年可节约用电4.56万千瓦时，彰显出新城金矿聚力锻造绿色生态发展靓丽名片的内涵与外延。

      征途漫漫，惟有奋斗，这些实打实的亮眼“成绩单”是实干拼搏的成果。下半年，新城金矿将持续锚定全年目标任务不松劲，乘势而上，奋楫笃行，奋力跑好“下半程”，以实绩实效开创各项工作新局面。